第一部分
各大城市的,房地產(chǎn)政策,肯定是不一樣的。
這是這周,老二在周例會(huì)的時(shí)候,說(shuō)的內(nèi)容。
(相關(guān)資料圖)
人家在里面明確說(shuō)了,不同需求,不同城市,推出有利房地產(chǎn)平穩(wěn)健康發(fā)展的政策。
也就是說(shuō),城市情況不同,出的政策就不一樣。
那些弱的,房?jī)r(jià)跌的慘的,城市放松也就算了,那些樓市比較強(qiáng)的,就不能火上澆油。
現(xiàn)在國(guó)內(nèi)樓市,整體還是想要以橫盤(pán)上下震蕩,通過(guò)一個(gè)時(shí)間,來(lái)?yè)Q取房地產(chǎn)泡沫平穩(wěn)著路的。
在產(chǎn)業(yè)升級(jí)沒(méi)有起來(lái)的時(shí)候,或者說(shuō),在實(shí)際工資水平?jīng)]有上漲的情況下,就把一線(xiàn)城市房?jī)r(jià)拉漲一波,不利于化解房地產(chǎn)問(wèn)題。
現(xiàn)在北京、上海房?jī)r(jià)跌的又不慘,至少?zèng)]達(dá)到深圳、廣州的地步,這種情況下,刺激北京樓市、上海樓市,讓它們房?jī)r(jià)來(lái)波大漲,產(chǎn)生更大的泡沫,不太符合這個(gè)平穩(wěn)健康發(fā)展的核心邏輯。
所以彭叔還是偏向于,這是雷聲大,雨點(diǎn)小,放松的城市,主要是以二三四五線(xiàn)城市為主,一線(xiàn)放松還是會(huì)很保守,不會(huì)邁那么大的步子。
第二部分
想要?jiǎng)?chuàng)業(yè)成功,或者說(shuō),當(dāng)個(gè)老板,真不是個(gè)容易的事情。
別說(shuō)當(dāng)那種大公司的老板了,就算是當(dāng)個(gè)小公司的,只有幾個(gè)人,幾十個(gè)人的公司老板,都很難。
舉個(gè)最簡(jiǎn)單的例子。
你是個(gè)老板,手下有10個(gè)員工,一個(gè)員工工資一年8萬(wàn),房租水電辦公等等的,算便宜點(diǎn),一年20萬(wàn),這加起來(lái),就是100萬(wàn)的固定開(kāi)支。
也就是說(shuō)。
一年里至少要掙到100萬(wàn)的收入,才能保證不虧。
一年想要掙100萬(wàn),那么你這個(gè)生意,利潤(rùn)得有多大,比如說(shuō)你是賣(mài)商品,進(jìn)貨價(jià)100元,你賣(mài)出去的價(jià)格是120元,那么你賣(mài)出去1萬(wàn)件,外人看到你營(yíng)業(yè)額是120萬(wàn),但實(shí)際上,你去掉進(jìn)貨成本,你只有20萬(wàn)的利潤(rùn)。
這里面,還不包含各種稅費(fèi),以及看不到開(kāi)支。
彭叔自己以前也是個(gè)創(chuàng)業(yè)者,跟大家說(shuō)一下,沒(méi)有創(chuàng)業(yè)成功之前的生活。
就是你創(chuàng)業(yè)過(guò)程中的生活狀態(tài)。
或者說(shuō),當(dāng)領(lǐng)導(dǎo)也要這樣,只不過(guò),創(chuàng)業(yè)是無(wú)限虧損,而當(dāng)領(lǐng)導(dǎo),是你上面還有人,沒(méi)創(chuàng)業(yè)那么難,但兩者還是有互通的地方。.
首先。
不管是創(chuàng)業(yè),還是當(dāng)領(lǐng)導(dǎo),都不能有自己的情緒,或者說(shuō),一定要把情緒給控制好,否則后果就會(huì)比較嚴(yán)重。
就比如說(shuō),現(xiàn)在有一個(gè)很重要的工作要做,你是老板或者領(lǐng)導(dǎo),你必須要在場(chǎng),然后呢,你剛好有什么急事,對(duì)象和你鬧分手,家人身體不舒服住院了,又或者什么人和你吵架,你都不能把這些東西,表現(xiàn)在臉上。
你要能把自己的情緒控制住,哪怕你心里面, 很痛苦,很難受,很想哭,但你表面上,該笑的時(shí)候,該保持有信心的時(shí)候,你都要保持住。
因?yàn)槟闶抢习?,或者領(lǐng)導(dǎo),你是稀缺性,代表了你很難被人代替,但是這也意味著,你要是出事了,很難一時(shí)間找到替代你的人,所以你就不能倒,必須挺著。
情緒管理是最基本的東西,彭叔不說(shuō)別的,就彭叔自己家的事情,彭叔就見(jiàn)過(guò),彭叔母親,上一秒,還在被那些高利貸逼哭了,高利貸走了以后,彭叔母親還在那哭。
然后,外面工商所的人來(lái)檢查,彭叔母親立馬不哭了,然后去招待工商所的人,一個(gè)人的時(shí)候,情緒可以自由,但是在外面的時(shí)候,不能這樣。
當(dāng)老板或者領(lǐng)導(dǎo),管住自己的情緒,是最基本的操守。
第二。
要接受時(shí)刻更難的挑戰(zhàn)。
因?yàn)槟闶抢习寤蛘哳I(lǐng)導(dǎo),意味著你肯定是有手下的,那么一般的普通事情,用不到你來(lái)做,但是,遇到了難題,他們解決不了,那這個(gè)事情,就必須要你來(lái)做。你不能躲開(kāi)。
就比如說(shuō),彭叔的一個(gè)前女友,開(kāi)舞蹈室的那個(gè),當(dāng)時(shí)她舞蹈室里面,有個(gè)小女生,在休息時(shí)間,在舞蹈室里面和其他小朋友追逐打鬧,然后不小心,摔倒了,手骨折了,然后家長(zhǎng)上來(lái)堵門(mén),索要賠償。
這個(gè)時(shí)候,代課的舞蹈老師是躲的遠(yuǎn)遠(yuǎn)的,她只是打工人,她解決不了這個(gè)事情,而這個(gè)時(shí)候,彭叔前女友就必須要出面,她要解決這個(gè)問(wèn)題,后來(lái)也是通過(guò)朋友關(guān)系,除了醫(yī)藥費(fèi)以外,賠償了2萬(wàn)也不知道3萬(wàn),才把這個(gè)事情給了了。
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