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近日，在宿豫區(qū)頂尚針織廠的生產車間里，幾十名工人在各自的崗位上忙碌著，車間里一派火熱的生產景象。該廠的工人大多是來自宿豫區(qū)下相街道陸橋社區(qū)及周邊村莊的居民，劉麗就是其中的一員?！爸耙恢痹谕獾卮蚬ぃ瑳]辦法照顧家里老小，現如今在‘家門口’有了一份穩(wěn)定的工作，我很滿意現在的生活?！眲Ⅺ愋χf。

據了解，為解決居民“家門口”就業(yè)問題，自2018年以來，陸橋社區(qū)利用閑置的老村部辦公用房，成立了“創(chuàng)客空間”，引進加工廠3家，帶動近百人就業(yè)，人均增收3000元左右。

就業(yè)是民生之本。近年來，宿豫區(qū)積極探索建立區(qū)鄉(xiāng)村三級就業(yè)服務站，健全“城鄉(xiāng)一體、平臺到村、聯系到戶、服務到人”的“家門口”就業(yè)服務體系，促進越來越多城鄉(xiāng)勞動者實現更高質量就業(yè)。截至目前，宿豫區(qū)已組織40場線上線下招聘活動，推薦企業(yè)用工3600人次，促進返鄉(xiāng)就業(yè)創(chuàng)業(yè)2500人；開展重點群體就業(yè)幫扶450人，走訪重點用工企業(yè)40家，開展技能培訓2200人。如今，“家門口”就業(yè)拓寬了就業(yè)渠道，越來越多的農村勞動力成為“上班族”，在家門口實現了就業(yè)、務農、顧家“三不誤”。

助力退役軍人高質量充分就業(yè)，是做好退役軍人服務保障工作的重要一環(huán)。如何促進退役軍人從軍事人力資源有效轉型為經濟社會發(fā)展的重要力量，讓“最可愛的人”成為“最有用的人”，是宿豫區(qū)一直在思考的問題。健全教育培訓機制、營造就業(yè)創(chuàng)業(yè)氛圍、多方合作保障就業(yè)……近年來，宿豫區(qū)通過提技能、送崗位、搭平臺等模式，大力扶持退役軍人就業(yè)創(chuàng)業(yè)，幫助退役軍人端穩(wěn)“就業(yè)飯碗”。

“很多老兵離開部隊之后，乍一回鄉(xiāng)會感到不適應，不知道可以干點啥?！蓖艘圮娙藦堄顒倧牟筷牱掂l(xiāng)時，曾陷入過這樣的“困境”。就在張宇一籌莫展的時候，宿豫區(qū)退役軍人事務局的工作人員主動與他聯系，并根據實際情況為他定制了一份職業(yè)規(guī)劃。在宿豫區(qū)，像張宇這樣經過專業(yè)技能培訓后實現就業(yè)的退役軍人不勝枚舉。

“接下來，我們將持續(xù)開展多種形式的職業(yè)技能培訓，幫助更多退役軍人掌握專業(yè)技能，讓退役軍人就業(yè)創(chuàng)業(yè)更有底氣，切實提升退役軍人就業(yè)創(chuàng)業(yè)能力。”宿豫區(qū)退役軍人事務局局長王磊表示，今后將在“理論培訓＋企業(yè)直聘”的基礎上，進一步為退役軍人提供理論與實訓相結合的培訓，實現“訂單式、定崗式、定向式”培訓，高效促進退役軍人就業(yè)創(chuàng)業(yè)。（施陽）

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