因不滿被公司罷免了董事長職務(wù)，越博動力原董事長李占江及妻子帶領(lǐng)超過50名社會人員，占領(lǐng)公司即將召開董事會的會議室，試圖阻止公司董事會的正常召開。期間，社會人員（其中一人攜帶管制器械）率先毆打公司員工，引發(fā)肢體沖突，導(dǎo)致3名員工負傷。

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來源 | 北京商報（ID：BBT_JLHD）

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上市公司內(nèi)部治理紛爭，竟演變?yōu)椤肮呕笞小毙刀番F(xiàn)場？越博動力昨晚的一則公告，太有畫面感了......

12月8日晚間，越博動力公告稱，12月7日上午8點45分左右，在公司第三屆董事會第十四次會議召開前，李占江及其配偶李瑩召集社會人員合計超過50人占領(lǐng)即將召開董事會的會議室，試圖阻止董事會的正常召開。

其間，社會人員（其中一人攜帶管制器械）率先毆打公司員工，引發(fā)肢體沖突，導(dǎo)致公司3名員工負傷。公司報警后，部分社會人員當即逃跑，其余動手打人的社會人員被義憤填膺的公司員工包圍。

截至目前，上述社會人員、李占江及其配偶李瑩均處于配合警方調(diào)查的過程中。

鬧劇過后，深交所火速下發(fā)關(guān)注函，對越博動力一系列匪夷所思的操作進行了詢問。

值得一提的是，李占江同時還是越博動力實控人，目前越博動力正籌劃控制權(quán)變更事項，本次董事會上重新選出的董事之一賀靖將是公司易主后實控人。董事會前這一混亂情況也使公司本次易主事項交易雙方之間的矛盾浮出水面。

1.

/ 董事長被罷免前沖擊董事會 /

親手創(chuàng)立了越博動力的李占江，何以與公司現(xiàn)任董事會“反目成仇”？最新公告未披露背后原因。但董事會表決的兩份議案，明顯對李占江不利。

越博動力的公告顯示，2022年12月7日召開的公司第三屆董事會第十四次會議，審議通過了《關(guān)于罷免公司董事及董事長職務(wù)的議案》，除李占江先生本人投票反對外，其余4名董事（含2名獨立董事）均投票同意。

李占江為何會遭到罷免？董事會給出的原因是“公司總經(jīng)理李占江現(xiàn)時到期未清償?shù)膫鶆?wù)金額較大，且已被列為失信被執(zhí)行人”，公司董事會認為李占江已不符合董事任職資格。為維護公司持續(xù)穩(wěn)定經(jīng)營，越博動力已于同日召開的同次董事會會議選舉賀靖、周學勤擔任公司第三屆董事會非獨立董事職務(wù)。

賀靖也是越博動力的“準新主”——2022年11月30日，李占江擬將其持有的25.36%股份、協(xié)恒投資擬將其持有的4.06%股份的表決權(quán)不可撤銷地委托給潤鈿科技行使。表決權(quán)委托完成后，成立不足一月的潤鈿科技將持有公司合計29.42%的表決權(quán)，賀靖將成為公司實際控制人。

值得注意的是，李占江曾半年內(nèi)三次籌劃控制權(quán)變更，其中兩次交易對手方均為賀靖。早在2022年8月17日，李占江就打算向賀靖轉(zhuǎn)讓公司控制權(quán)，此次合作于9月20日宣告失敗。

2.

/ 124名核心員工撐腰準新主 /

12月8日晚間，越博動力同時還披露了公司124名核心員工聯(lián)合出具的《聲明》，員工表示，近年來，公司負擔日益嚴重并出現(xiàn)經(jīng)營困境，李占江作為公司當時的實際控制人、董事長兼總經(jīng)理沒有提出可行的解決方案，導(dǎo)致公司沒有錢付給我們支付工資和購買社會保險。

“目前，李占江債務(wù)纏身，更無暇顧及員工的事情。尤其是在新冠疫情的影響下，沒有工資和社保使員工家庭生活和醫(yī)療看病都出現(xiàn)了巨大困難，甚至有些家庭的生活都難以為繼”，公司員工在聲明中如是稱。

在員工出具的《聲明》中，表達了對賀靖的支持?！堵暶鳌愤€顯示，堅決支持公司董事會改選和變更經(jīng)營管理層，改變公司原有的管理方式，盡最大努力解決公司和我們員工的問題。

目前，越博動力業(yè)績承壓嚴重。財務(wù)數(shù)據(jù)顯示，今年前三季度，越博動力實現(xiàn)營業(yè)收入約為2.26億元，對應(yīng)實現(xiàn)的歸屬凈利潤約為-1.16億元，對應(yīng)實現(xiàn)的扣非后凈利潤約為-1.18億元。

截至2022年9月末，公司資產(chǎn)負債率攀升至98.57%，面對接近6.49億元的短期借款，公司賬上貨幣資金僅442萬元。

與此同時，越博動力經(jīng)營活動產(chǎn)生的現(xiàn)金流量凈額持續(xù)為負，2018年至2021年分別為-1.16億元、-4.20億元、-1.59億元、-1.12億元。最新公告顯示，公司因流動資金緊張出現(xiàn)了銀行貸款逾期的情形，截至12月5日，公司逾期本金合計1500萬元。

11月30日，越博動力發(fā)布公告稱，根據(jù)李占江簽訂的一份《合作協(xié)議》，在協(xié)議簽訂日，李占江應(yīng)向公司出具辭職報告，辭去公司董事、董事長兼總經(jīng)理職務(wù)，并促成公司對外公告和披露前述辭職事項。

按該約定，李占江應(yīng)該主動辭職并促進公司董事會改選，如此來看，李占江本次“大鬧”董事會，可能是與賀靖方的合作出現(xiàn)了變故。經(jīng)濟學家宋清輝表示，對投資者來說，上市公司的穩(wěn)定性極為重要，這一事項對公司經(jīng)營及公司形象都會帶來一定影響。

3.

/ 交易所：是否存在其他協(xié)議安排 /

12月8日晚間，越博動力公告上述“沖擊董事會”事項后，深圳證券交易所向越博動力下發(fā)關(guān)注函。深交所對越博動力高管變動、應(yīng)收賬款轉(zhuǎn)讓、李占江及其配偶試圖阻止公司董事會正常召開等事項表示高度關(guān)注。

此外，此次董事會程序上是否存在瑕疵，也是監(jiān)管關(guān)注重點。如果前述表決權(quán)協(xié)議已生效，賀靖及湖北潤鈿新能源汽車科技有限公司作為李占江的一致行動人，其對罷免公司董事及董事長職務(wù)等議案是否需進行回避表決？

深交所還問到，補選董事、罷免董事及董事長職務(wù)的議案是否為互斥關(guān)系，如罷免董事及董事長職務(wù)的議案未獲股東大會審議通過，補選賀靖、周學勤為公司非獨立董事的議案能否同時生效，要求越博動力詳細說明兩項補選議案的先決條件。

針對控制權(quán)轉(zhuǎn)讓事項，深交所要求，結(jié)合目前實際情況說明表決權(quán)委托的基礎(chǔ)是否仍存在，公司、協(xié)議雙方核實說明協(xié)議是否是交易各方的真實意思表示，是否存在分歧或其他糾紛，表決權(quán)委托及合作協(xié)議相關(guān)事宜是否合法合規(guī)，交易雙方是否存在其他協(xié)議安排。

（ 綜合北京商報（記者 丁寧）、上海證券報、中國證券報等）

關(guān)鍵詞： 公司董事會