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日前，湖北省人社廳印發(fā)《關(guān)于進(jìn)一步做好民營(yíng)企業(yè)專業(yè)技術(shù)人員職稱評(píng)審工作的通知》（以下簡(jiǎn)稱《通知》），提出10條具體舉措，解決民營(yíng)企業(yè)專業(yè)技術(shù)人員職稱申報(bào)渠道不暢、學(xué)歷受限等問(wèn)題，支持民營(yíng)企業(yè)集聚人才、培養(yǎng)人才、用好人才，助推我省經(jīng)濟(jì)社會(huì)高質(zhì)量發(fā)展。立足堅(jiān)持平等對(duì)待、突出關(guān)心關(guān)愛(ài)，《通知》提出，對(duì)民營(yíng)企業(yè)專業(yè)技術(shù)人員與國(guó)有企事業(yè)單位專業(yè)技術(shù)人員在職稱評(píng)審方面同等對(duì)待，取得的職稱證書(shū)具有同等效力。全省各級(jí)職稱評(píng)審委員會(huì)一律向評(píng)審范圍內(nèi)的民營(yíng)企業(yè)專業(yè)技術(shù)人員開(kāi)放。民營(yíng)企業(yè)專業(yè)技術(shù)人員參加職稱評(píng)審不受崗位結(jié)構(gòu)比例限制，取得資格并履行相應(yīng)崗位職責(zé)視同聘任專業(yè)技術(shù)職務(wù)?，F(xiàn)在民營(yíng)企業(yè)工作且符合中級(jí)職稱申報(bào)評(píng)審條件的，可按規(guī)定程序直接申報(bào)評(píng)審。鼓勵(lì)支持民營(yíng)企業(yè)對(duì)取得職稱的專業(yè)技術(shù)人員在定崗、考核、晉升、績(jī)效、薪酬等方面予以適當(dāng)傾斜。針對(duì)現(xiàn)實(shí)發(fā)展所需，民營(yíng)企業(yè)所盼，《通知》從放寬學(xué)歷限制、暢通申報(bào)渠道、開(kāi)辟綠色通道、完善評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)、豐富評(píng)價(jià)方式、支持民營(yíng)企業(yè)專家參與評(píng)審等方面給出解決辦法。

《通知》提出

除涉及公共安全、人身健康的職稱系列或?qū)I(yè)外，從事專業(yè)與所學(xué)專業(yè)不一致的，可允許按照本人長(zhǎng)期從事專業(yè)申報(bào)職稱。非全日制學(xué)歷與全日制學(xué)歷、職業(yè)院校畢業(yè)生與同層次普通學(xué)校畢業(yè)生在職稱評(píng)審方面享有同等待遇。技工院校中級(jí)工班、高級(jí)工班、預(yù)備技師（技師）班畢業(yè)，可分別比照中專、大專、本科學(xué)歷申報(bào)相應(yīng)職稱。民營(yíng)企業(yè)專業(yè)技術(shù)人員一般在勞動(dòng)關(guān)系所在地自愿參加職稱評(píng)審，不受戶籍、檔案等因素制約。民營(yíng)企業(yè)勞務(wù)派遣人員以及其他非正式用工人員可由勞務(wù)派遣公司或人事代理機(jī)構(gòu)會(huì)同用工單位共同履行審核、公示、推薦職責(zé)。設(shè)在自由貿(mào)易試驗(yàn)區(qū)、高新技術(shù)園區(qū)的職稱評(píng)審委員會(huì)，可根據(jù)企業(yè)需要，采取一事一議、一企一評(píng)、多企聯(lián)評(píng)的方式開(kāi)展常規(guī)評(píng)審。對(duì)企業(yè)引進(jìn)的急需緊缺和高層次人員，可按程序申請(qǐng)開(kāi)展特殊評(píng)審。符合條件的民營(yíng)企業(yè)高級(jí)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理人才，可不受基礎(chǔ)職稱限制，直接申報(bào)評(píng)審高級(jí)經(jīng)濟(jì)師職稱。對(duì)論文不做硬性規(guī)定，同時(shí)淡化數(shù)量要求，推行代表性成果制度，專利成果、技術(shù)解決方案、創(chuàng)新突破、工藝流程、標(biāo)準(zhǔn)開(kāi)發(fā)、成果轉(zhuǎn)化等均可作為職稱評(píng)價(jià)的重要內(nèi)容。各級(jí)評(píng)委會(huì)可綜合采用考試、評(píng)審、答辯、考核認(rèn)定、實(shí)踐操作、業(yè)績(jī)展示等多種評(píng)價(jià)方式，提高民營(yíng)企業(yè)專業(yè)技術(shù)人員職稱評(píng)審的針對(duì)性和科學(xué)性。與民營(yíng)企業(yè)緊密相關(guān)的工程系列各專業(yè)職稱評(píng)審委員會(huì)組建專家評(píng)委庫(kù)，要吸納一定比例的民營(yíng)企業(yè)專家?！锻ㄖ愤€提出，民營(yíng)企業(yè)專業(yè)技術(shù)人員職稱評(píng)審工作要堅(jiān)持質(zhì)量第一，各地各有關(guān)單位要加強(qiáng)對(duì)民營(yíng)企業(yè)專業(yè)技術(shù)人員職稱評(píng)審工作的監(jiān)督檢查和抽查巡查，規(guī)范評(píng)審程序，嚴(yán)肅評(píng)審紀(jì)律，嚴(yán)肅查處弄虛作假、暗箱操作等行為。

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