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中工網(wǎng)訊 為進一步深化基層工會組織建設，全面提升新業(yè)態(tài)企業(yè)工會工作水平，7月28日，河南省洛陽市服務業(yè)工會組織市保安聯(lián)合會工會干部到洛陽卷煙廠開展“大帶小、老帶新、強帶弱”互助共建活動。

此次共建活動，既是傳統(tǒng)企業(yè)工會對新業(yè)態(tài)工會的傳經(jīng)送寶，又是一個互學互比的機會，能有效地助推新業(yè)態(tài)基層工會“建起來”“轉(zhuǎn)起來”“活起來”。在洛陽卷煙廠，洛陽市服務業(yè)工會、市保安聯(lián)合會工會干部一行，通過參觀勞模創(chuàng)新工作室、職工書屋、職工健身場所和召開座談會，重點了解國有企業(yè)在建會建家、履行工會職能、維護職工權(quán)益以及打造企業(yè)文化等方面的經(jīng)驗做法，為提升新業(yè)態(tài)企業(yè)工會組織建設質(zhì)量、增強工會組織活力奠定了基礎。

洛陽市服務業(yè)工會將以此次“三帶”互助共建活動為契機，有針對性地引導、幫助新業(yè)態(tài)企業(yè)工會解決組織不健全、工作不規(guī)范等問題，開展深層次、全方位的學習借鑒，加強對下指導和服務，形成齊抓共管新模式，通過“結(jié)成一對、聯(lián)手一批、強化一片”的方式，有效促進新業(yè)態(tài)工會組織、工作雙提升。

（河南工人日報記者 陳微嫻）

來源：中工網(wǎng)

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