【資料圖】

職工社保五險(xiǎn)需要按照固定比例計(jì)算費(fèi)用，按法規(guī)社保單位要承擔(dān)16%養(yǎng)老保險(xiǎn)，7%醫(yī)療保險(xiǎn)，0.5%失業(yè)保險(xiǎn)，0.1%工傷保險(xiǎn)和0.8%生育保險(xiǎn)。職工個(gè)人要承擔(dān)8%養(yǎng)老保險(xiǎn)，2%醫(yī)療保險(xiǎn)，5元大病保險(xiǎn)，0.5%失業(yè)保險(xiǎn)。只要繳納職工社保費(fèi)用，都必須要按照次繳費(fèi)比例計(jì)算各項(xiàng)社保費(fèi)用，并且要按月繳納五險(xiǎn)費(fèi)用。接下來隨著社保網(wǎng)小編一起去看看“蘇州新區(qū)社保最低繳費(fèi)多少錢”相關(guān)消息。

蘇州新區(qū)社保繳費(fèi)相關(guān)消息：

每個(gè)單位都是需要按照員工月平均工資來上報(bào)，然后乘以蘇州新區(qū)社保醫(yī)保繳費(fèi)比例，以便于計(jì)算每個(gè)月的五險(xiǎn)費(fèi)用。而且每年社保有繳費(fèi)基數(shù)上下限，按照法規(guī)社保最低繳費(fèi)基數(shù)為4250元，最高繳費(fèi)基數(shù)為22470元。如果按照最低繳費(fèi)基數(shù)來參保，那么五險(xiǎn)每個(gè)月社保單位承擔(dān)1037元，職工個(gè)人要承擔(dān)451.25元。其中醫(yī)療保險(xiǎn)單位和個(gè)人分別承擔(dān)297.5元和85元。

蘇州新區(qū)社?；鶖?shù)計(jì)算

1、職工工資收入高于當(dāng)?shù)厣夏甓嚷毠て骄べY300%的，以當(dāng)?shù)厣夏甓嚷毠て骄べY的300%為繳費(fèi)基數(shù);

2、職工工資收入低于當(dāng)?shù)厣弦荒曷毠て骄べY60%的，以當(dāng)?shù)厣弦荒曷毠て骄べY的60%為繳費(fèi)基數(shù);

3、職工工資在300%—60%之間的，按實(shí)申報(bào)。職工工資收入無法確定時(shí)，其繳費(fèi)基數(shù)按當(dāng)?shù)貏趧?dòng)部門公布的當(dāng)?shù)厣弦荒曷毠て骄べY為繳費(fèi)工資確定。每年社保都會(huì)在固定的時(shí)間(3月或者7月，各地不同)核定基數(shù)，根據(jù)職工上年度的月平均工資申報(bào)新的基數(shù)，需要準(zhǔn)備工資表這些證明。

社?；鶖?shù)是應(yīng)發(fā)工資還是實(shí)發(fā)工資?

社保基數(shù)是應(yīng)發(fā)工資，不是實(shí)發(fā)工資。應(yīng)發(fā)工資是所有勞動(dòng)所得的現(xiàn)金總和，也稱稅前工資，沒有扣除應(yīng)繳應(yīng)扣的各種項(xiàng)目，包含基本工資、獎(jiǎng)金、各項(xiàng)津貼;對(duì)應(yīng)的應(yīng)該有實(shí)發(fā)工資，就是扣除了繳納項(xiàng)后的實(shí)際領(lǐng)到手的薪資。

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