這學(xué)期復(fù)旦大學(xué)上海醫(yī)學(xué)院迎新的那天,一張與新生的合影被曬在了朋友圈。照片里,“醫(yī)路有我,衛(wèi)你前行”的路牌下,除了新生,還有一對(duì)師徒——復(fù)旦大學(xué)上海醫(yī)學(xué)院副院長吳凡教授和她的博士生導(dǎo)師,克卿書院院長汪玲教授。
都是我國自主培養(yǎng)的醫(yī)學(xué)博士、公共衛(wèi)生專家,都是國家級(jí)教學(xué)成果獎(jiǎng)得主,都是躬身公共衛(wèi)生和醫(yī)學(xué)人才培養(yǎng)的實(shí)踐者,一樣利落的短發(fā),一樣超快的步速和語速,一樣敏捷的思維……師徒之間有太多相似。
(資料圖片)
圖說:復(fù)旦大學(xué)上海醫(yī)學(xué)院副院長吳凡教授(左二)和她的博士生導(dǎo)師,克卿書院院長汪玲教授(右四)一同迎接新生 來源/采訪對(duì)象供圖(下同)
言傳身教,領(lǐng)進(jìn)專業(yè)大門
汪玲是恢復(fù)高考以后的1977級(jí)大學(xué)生,當(dāng)時(shí)她以高分“調(diào)劑”到上海第一醫(yī)學(xué)院,稀里糊涂進(jìn)了衛(wèi)生系,那一屆很多人都是被“調(diào)劑”過來的,對(duì)學(xué)校、專業(yè)都不甚明了。但是,汪玲記得真切,當(dāng)穿上學(xué)校發(fā)的白大褂、戴上校徽,感受到周圍的人投來仰慕的眼光時(shí),大家的心情都非常激動(dòng),于是便想要當(dāng)好學(xué)生、做好科研,對(duì)得起這份仰視。
對(duì)于專業(yè),吳凡還記得本科時(shí)老師是這么比喻的——一條坑坑洼洼沒有路燈的路總是有人摔傷,受傷的人感激治愈自己的醫(yī)生,可是公衛(wèi)的人把路修好、裝上路燈,從此再?zèng)]有人會(huì)在這條路上摔傷,所以要做好得不到任何鮮花和掌聲的思想準(zhǔn)備。
年復(fù)一年,一代代老師在最初的“第一課”告訴一屆屆新生,國家對(duì)醫(yī)學(xué)人才有怎樣的需求,需要具備什么樣的能力。這只是一把鑰匙開啟了一扇門,年輕而懵懂的醫(yī)學(xué)生如何堅(jiān)定志向?“對(duì)我來說,是老師的言傳身教為我們深植家國情懷??粗麄兪冀K帶著使命感和責(zé)任感,一絲不茍?jiān)诟髯缘念I(lǐng)域從未停歇,我又怎么停得下來呢?”吳凡說:“所以我對(duì)學(xué)生也是這樣。有時(shí)候不需要多說什么,學(xué)生都看著,老師這么做了,自己會(huì)有體悟?!?/p>
關(guān)注國家戰(zhàn)略,心懷百姓需求
始終關(guān)注國家戰(zhàn)略同時(shí)要貼近百姓實(shí)際需求,讓相關(guān)專業(yè)和一線行業(yè)導(dǎo)師聯(lián)合指導(dǎo)學(xué)生,將科研實(shí)踐和服務(wù)社會(huì)過程中積累的案例應(yīng)用于教學(xué),這是上醫(yī)傳統(tǒng)。在這樣的土壤里,汪玲就曾得到很多領(lǐng)域老師的幫助,她的理論知識(shí)、應(yīng)用能力、實(shí)踐能力和科研能力也因此得到全方位的發(fā)展,在學(xué)習(xí)和實(shí)踐的過程中對(duì)專業(yè)的理解和認(rèn)同也漸漸清晰和堅(jiān)定?!皟?yōu)良傳統(tǒng)薪火相傳,也成為我后來培養(yǎng)學(xué)生的原則”,她說。
圖說:汪玲教授一直關(guān)注青少年眼健康
1983年,汪玲發(fā)表了第一篇學(xué)術(shù)論文,關(guān)于“上海小學(xué)71例視力不良原因的配對(duì)調(diào)查”,開啟了她對(duì)青少年眼健康的關(guān)注?,F(xiàn)階段我國青少年近視率居高不下,已成為影響兒童青少年健康的主要公共衛(wèi)生問題之一。
上海市眼病防治中心主任醫(yī)師何鮮桂是汪玲的博士生,接力棒傳遞到她的手中?!盁o論是博士期間還是后來踏上工作崗位,汪老師總是鼓勵(lì)我從理解國家戰(zhàn)略出發(fā),以更長的時(shí)間尺度觀察問題,總是給我方向給我空間,鼓勵(lì)我大膽探索。”何鮮桂帶著全局觀和創(chuàng)新思維,首創(chuàng)公衛(wèi)和臨床聯(lián)合門診,與社會(huì)各界合作舉辦公益活動(dòng),全身心撲在這份事業(yè)上,把每一項(xiàng)都做好,成績斐然。
回應(yīng)時(shí)代,培養(yǎng)新醫(yī)科人才
今年是汪玲從教的第36個(gè)年頭,她從1987年博士畢業(yè)留校至今一直堅(jiān)守在教育崗位上,曾擔(dān)任上海醫(yī)學(xué)院副院長和研究生院院長,長期關(guān)心和思考醫(yī)學(xué)人才培養(yǎng)問題。由她擔(dān)任第一完成人的《我國臨床醫(yī)學(xué)教育綜合改革的探索和創(chuàng)新——“5+3”模式的構(gòu)建》獲得國家級(jí)教學(xué)成果特等獎(jiǎng)。所提出的“5+3”臨床醫(yī)學(xué)教育模式,構(gòu)建了我國臨床醫(yī)生的培養(yǎng)體系,分類培養(yǎng)研究型、復(fù)合型和應(yīng)用型人才,為滿足健康中國建設(shè)對(duì)高層次醫(yī)學(xué)人才需求,提供了可復(fù)制可應(yīng)用可推廣案例。2022年,吳凡牽頭《服務(wù)需求,提高質(zhì)量——醫(yī)學(xué)研究生教育改革研究與創(chuàng)新實(shí)踐》,在“5+3”基礎(chǔ)上,創(chuàng)新“5+3+X”臨床醫(yī)學(xué)人才培養(yǎng)新范式,獲得國家級(jí)教學(xué)成果一等獎(jiǎng)。
圖說:吳凡與汪玲合著《當(dāng)下與未來》在2020上海書展發(fā)布
隨著時(shí)代的車輪的滾動(dòng),社會(huì)發(fā)展對(duì)醫(yī)學(xué)人才提出了新的需求。接力棒始終在傳遞,新醫(yī)科背景下人才培養(yǎng)的思索和實(shí)踐仍然在進(jìn)行。今年5月,由吳凡作為第一作者、汪玲作為通信作者的《加強(qiáng)新醫(yī)科內(nèi)涵建設(shè) 提升人才自主培養(yǎng)質(zhì)量》發(fā)表,論述推進(jìn)“科教結(jié)合”“產(chǎn)教融合”,促進(jìn)醫(yī)工、醫(yī)理、醫(yī)文學(xué)科交叉融合,全面提升“醫(yī)學(xué)+X”拔尖創(chuàng)新醫(yī)學(xué)人才和卓越臨床醫(yī)生的自主培養(yǎng)質(zhì)量,實(shí)現(xiàn)新醫(yī)科統(tǒng)領(lǐng)醫(yī)學(xué)教育創(chuàng)新發(fā)展。
“當(dāng)下全民健康已上升為國家戰(zhàn)略,我們既需要頂天立地的拔尖人才,也要培養(yǎng)腳踏實(shí)地能夠看好病、處理各類應(yīng)急衛(wèi)生事件、回應(yīng)百姓需求的立地人才。所以要培養(yǎng)以健康為中心,具備多項(xiàng)技能的復(fù)合型人才,這需要用人單位和人才培養(yǎng)單位協(xié)同靠攏?!苯處煿?jié)前,吳凡剛與合作方完成高水平復(fù)合人才培養(yǎng)的洽談,她向記者透露了合作進(jìn)展,也高興地與汪老師分享好消息。
“我的老師呀,不熟悉她的時(shí)候可能會(huì)有點(diǎn)怕她。因?yàn)樗且粋€(gè)‘吹毛求疵’的人。”吳凡當(dāng)著汪老師的面說了一句“壞話”。
這其實(shí)是一句玩笑話,言下是由衷的夸獎(jiǎng)。“不僅是吳凡師姐,我們都深深感受到恩師追求極致和卓越的精神,同時(shí)也都因受到這種精神的感召而在求學(xué)、研究、施教的過程受益匪淺,”復(fù)旦大學(xué)仲英青年學(xué)者尤小芳博士如是說。
新民晚報(bào)記者 易蓉
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